改正労働者派遣法はどうなっているのか? 


改正労働者派遣法は9月30日から施行される法律です。

政府は、派遣社員が正社員になる道を開く?

野党は、いや派遣を増やして正社員を減らすのでは?

3年経ったらどうなるのか、派遣会社の契約ケースによって違います。

派遣会社と無期契約なら3年たっても派遣先の職場で職種を変えずに働けるのですが、

派遣会社と有期契約だと、3年たったらその派遣先の職場では働けなくなります。

その場合、派遣会社は、派遣先の会社に派遣されていた社員を正社員として雇う用に依頼しなければなりません。

派遣先の会社が正社員を募集できる状態でない場合は、正社員を募集することになったら、この派遣されていた社員にその情報を伝えなければならない。

労働者個人というより、派遣会社にプレッシャーがかかる法律となっています。

阿曽山大噴火がわかり易く解説していますが、、結構わかりにくいルールだと思います。

 

 

このエントリーをはてなブックマークに追加

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です